Читайте в новом выпуске Политехника:pdf

Вопрос – ответ

Откровенный диалог

администрации вуза со студентами

Газета Волгоградского государственного технического университетаВ феврале состоялась очередная традиционная встреча ректора ВолгГТУ, чл.-корр. РАН Ивана Александровича Новакова со старостами академических групп, о которой мы уже писали. Как всегда на таких встречах, психолого-социологической службой университета проводился анкетный соцопрос, посвященный взаимодействию администрации вуза со студентами. Основная его цель - выявить степень удовлетворенности студентов различными аспектами жизни университета.

В исследовании принимали участие старосты академических групп 1-5 курсов всех факультетов. Всего было опрошено 202 студента.

Традиционно в анкете был такой вопрос: «Какие изменения в вузе Вы заметили после последней встречи ректора со старостами?», ответы на который обыкновенно и прогнозируемы, и неожиданны. Так было и на этот раз. Подавляющее большинство участников отметили следующие изменения: «Улучшены условия (тепло, свет) в главном учебном корпусе»; «В аудиториях стало теплее за счет евроокон»; «Произведен ремонт многих аудиторий и лабораторий»; «Была большая проблема на 6-м этаже корпусов «А» и «Б»: старые ненадежные окна. Окна заменили. Спасибо!!!»; «Произведена противопожарная безопасность»; «Появились камеры видеонаблюдения»; «Установлены лавочки в корпусе на ВГТЗ и вообще скамеек в корпусах стало больше».

Отмечаются также изменения, касающиеся организации учебного процесса: «Уделяется больше времени 1-му курсу, а также научной деятельности»; «Устранены многие недостатки в организации учебного процесса». Тем не менее, и в этой большой бочке с медом не обошлось без ложки дегтя. Причем, на этот раз была действительно всего лишь ложка дегтя – как написано в одной анкете, «значительных изменений не замечено», то есть произошедшие изменения автор не отрицает, а вот значительных (что имеется в виду, не понятно) не видит. Остается лишь посочувствовать этому автору.

И, конечно же, больше всего в анкетах было вопросов самих анкетируемых, на которые, по традиции, отвечают проректоры и руководители соответствующих служб вуза. В сегодняшнем номере «Политехника» мы публикуем эти ответы.

Только цифры

На вопрос о пользе встреч ректора со старостами дважды в год ответили:

*56,4% – встречи позволяют руководству вуза лучше узнать нужды студентов;

*50,5% – встречи позволяют студентам понять стратегию развития вуза;

*35,1% – встречи позволяют студентам почувствовать себя активными участниками вузовской жизни;

*10,9% – считают, что эти встречи бесполезны и ничего не дают.

Вопрос – ответ

Отвечает проректор по учебной работе И.Л. Гоник

Газета Волгоградского государственного технического университета• Является ли правомерным требование иметь одну ваковскую публикацию к защите магистерских диссертаций?

• По каким причинам магистрантам, для того чтобы выйти на защиту диплома, необходимо иметь публикацию в журнале из списка ВАК? Данная публикация обойдется минимум в 8 тыс. руб. – это ощутимая сумма для студента.

– Согласно приказу ректора от 30.12.2009 № 604, магистранты допускаются до защиты выпускных квалификационных работ только при наличии у них опубликованной научной статьи (в журнале или сборнике) или полученного патентного документа. При этом общее количество научных публикаций должно быть не менее двух. Конечно, наличие публикации в ваковском журнале приветствуется.

• Какие специальности, в первую очередь, востребованы на рынке труда?

– Информация о специальностях, востребованных на рынке труда, периодически появляется в печати, а также в Интернете. Отмечается тенденция к увеличению спроса на инженерные специальности.

• Будет ли проводиться политика омоложения преподавателей вуза?

– При решении вопроса о заключении контрактов с преподавателями принимается во внимание их возраст, квалификация и активность в научной и методической работе. Наиболее целесообразным является сочетание высококвалифицированных, опытных кадров с большим стажем работы и молодых перспективных преподавателей. Если преподаватель активно занимается научной и педагогической работой, то он переизбирается на новый срок независимо от возраста.

• Почему от студентов АТФ, поступивших по минимальному среднему баллу, требуют глубочайшего понимания фундаментальной науки физики, причем программа по физике значительно сокращена по количеству часов?

– На средний балл влияют результаты ЕГЭ. Требование к студентам предъявляются одинаковые, несмотря на балл, с которым они поступили в вуз. Преподаватели могут не знать, какой у абитуриента был при поступлении средний балл. Требования к знаниям по физике определяются государственными стандартами и рабочей программой, утвержденной в установленном порядке. При переходе с обучения в течение 5,5 лет на пятилетний срок обучения программа по физике не была сокращена – было и осталось 442 часа.

• Почему у сокращенной программы обучения ФЭУ все занятия в центре проходят в общежитии?

– По просьбе деканата ФЭУ занятия студентов, обучающихся по сокращенной программе, были переведены в общежитие. В общежитии № 1 проводятся занятия также для семи групп ФЭВТ, одной группы ФАТ и одной группы АТФ. Аудиторий в учебных корпусах не хватает, поэтому используются площади общежития, которые вполне подходят для малых групп.

• Просьба ужесточить контроль над посещаемостью занятий студентами.

• Просьба сделать посещение лекций необязательным, т.к. необходимо время уделять своей семье, зарабатывать!

• Введение баллов за посещение занятий поможет дисциплинировать студентов.

– Одни студенты просят ужесточить контроль над посещаемостью занятий, другие предлагают сделать посещение лекций необязательным.

Контроль над посещаемостью занятий должны осуществлять деканаты через старост, которые отмечают отсутствующих в журнале. К сожалению, не все старосты добросовестно относятся к своим обязанностям. Деканам предложено усилить контроль над посещаемостью. Разрешить свободное посещение лекций с учетом низкой успеваемости студентов не представляется возможным. Студенты должны выбирать место работы с минимальным ущербом для занятий. В то же время возможен перевод на обучение по очно-заочной (вечерней) и заочной форме (для студентов, загруженных на работе). Для отличников возможен перевод на обучение по индивидуальному графику. Вопрос о возможности учета посещаемости при рейтинговой оценке решает каждый преподаватель по своей методике.

• Неграмотно составлено расписание.

– Вопрос о неграмотном составлении расписания поставлен некорректно. При составлении расписания учебному отделу при крайнем дефиците аудиторного фонда приходится учитывать многие факторы.

• Контрольные недели практически не освещают успеваемость студентов, так как обрабатываются и собираются деканатом не вовремя. (ХТФ).

– Контрольными неделями в первом семестре являются 7-я и 13-я недели, во втором – 6-я и 12-я; такой график контрольных недель, по мнению деканов и учебного отдела, является оптимальным.

• Студенты каких факультетов будут учиться в новом корпусе?

– В новом высотном корпусе будут располагаться выпускающие кафедры: САПР, ЭВМ, ПОАС, ММОП, ИСЭ, МЭ, ЭФП. Так что новый корпус чаще всего будут посещать студенты 4 и 5 курсов, изучающие специальные предметы по этим кафедрам, а также магистранты и аспиранты. Студенты будут также обучаться в новых лабораториях кафедры электротехники.

• Почему такой низкий проходной балл при поступлении? Зачем набирать людей, которые не умеют учиться, если их выгоняют в первую сессию?

– Проходной балл при поступлении в университет определяется уровнем подготовки и количеством абитуриентов.

• Почему на старших курсах количество часов по профильным дисциплинам так мало?

– Общее количество часов, определяющее недельную загрузку студентов, составляет – 54 (это определяется образовательными стандартами). Средняя аудиторная нагрузка составляет 27 часов, но она неравномерно распределяется по семестрам и имеет тенденцию к уменьшению на старших курсах, когда у студентов появляется больше навыков к самостоятельной работе.

• Какой будет помощь университета в трудоустройстве выпускников?

– При существующей системе образования отсутствует государственное распределение молодых специалистов. Помощь студентам в трудоустройстве оказывает Центр содействия занятости студентов и трудоустройства выпускников (корпус А, ком. 507, тел. 24-81-77)

• Хотелось бы сделать одну перемену в 20 минут. Не хватает времени перейти из корпуса в корпус, не остается времени на обед, особенно, если четыре пары (мнение ряда студентов).

– Университет работает в три смены, поэтому делать большие перемены нецелесообразно (последняя смена заканчивается в 21-30).

• Что будет со специалитетом?

– Студенты, которые поступают в университет в текущем году и поступившие ранее, будут обучаться – по старой схеме: бакалавриат и на его базе – магистратура или специалитет. В дальнейшем предполагается, что специалитет упразднят, и обучение будет осуществляться по схеме бакалавриат – магистратура. При этом в магистратуре будут проводиться подготовка не только к научно-исследовательской деятельности, но и другие магистерские программы – для подготовки к проектно-конструкторской, технологической и другим видам работы.

• Можно ли перевестись на бюджетную форму обучения при условии: 4 курс I семестр – 2 четверки, все остальные пятерки, 3 курс II семестр – 4 четверки. Все остальные пятерки. Если что-то можно сделать, сообщите, пожалуйста: ФЭВТ, ИВТ-460, Востриков Денис Алексеевич.

– Перевод студентов с контрактной формы обучения на бюджетную возможен по их письменному заявлению при соблюдении следующих условий:

– наличие вакантных бюджетных мест;

– две экзаменационные сессии подряд были сданы на «отлично» и «хорошо»;

– за последние две экзаменационные сессии оценок «хорошо» было получено не более трех;

– оценки «удовлетворительно» за весь период обучения отсутствуют.

• Почему нет достойной производственной практики? Выходя из университета, специалисты не готовы работать на предприятии и заново переучиваются, работая квалификацией ниже, чем инженер.

– Программа производственной практики разрабатывается в соответствии с требованиями образовательных стандартов. Производственная практика в университете проходит на тех предприятиях, на которые поданы заявки от выпускающих кафедр и с которыми оформлены договоры.

В настоящее время предприятия с большим трудом идут на подписание договоров о проведении практик (отказываются подписывать договоры или берут на практику минимальное количество студентов). На данный момент оформлено и подписано 66 договоров со стороны университета и предприятий (общее количество студентов, выходящих на практику по этим договорам – 1744 человека), и на стадии согласования и подписания находятся 40 договоров (615 человек).

• Научная работа не поощряется в должной степени в отличие от КВН и т. п. Написание специалистами публикаций стимулировать просто – премиями.

Научная работа в университете поощряется. При представлении студентов на именные стипендии Президента РФ, Правительства РФ, ученого совета главным критерием, помимо отличной учебы, являются достижения в научной работе. Студенты, занявшие призовые места на научных конференциях, олимпиадах, конкурсах поощряются денежными премиями по служебным запискам заведующих кафедрами.
Ежегодно в мае проводится смотр-конкурс научно-исследовательских и инженерно-конструкторских работ; 80 победителей конкурса получают разовые премии. Кроме того им устанавливается повышенная стипендия. Поощряются и рядовые участники конкурса. За прошлый год на поощрение студентов было выделено 775 тыс. рублей. 30 студентов были награждены за успехи в науке бесплатными путевками на Черное море.

• В аудитории Б-304 стоят очень старые и неработающие компьютеры. А в этой лаборатории проходят все работы 3, 4, 5 курсов. Когда ждать их замены?

– На данный момент все компьютеры в ауд. Б-304 отремонтированы (10 рабочих мест). В текущем году запланировано приобретение шести новых ЭВМ. В ауд. Б-305 установлено десять современных компьютеров.

Вопрос – ответ

Отвечает проректор по учебной работе Р.М. Петрунева

Газета Волгоградского государственного технического университета• Почему каждые полгода Вы говорите о количестве академов, приводите графики успеваемости, хотя знаете, что она не ахти, и не говорите о достижениях университета в других сферах общественной жизни?

– На встречах со старостами ректорат уделяет основное внимание вопросам успеваемости по одной простой причине: учеба – главный труд студента. Это то, за чем он поступил в университет. Очень важно, особенно на младших курсах, вовремя оказать моральную или действенную поддержку товарищу, испытывающему временные трудности с учебой.

А что касается успехов университета в других сферах общественной деятельности, то об этом рассказывается в каждом номере нашей корпоративной газеты «Политехник», на сайте университета, на ЖК-панели в ГУКе и ВГТЗ. Студенты, отличившиеся в различных социально важных сферах деятельности, награждаются Благодарственными письмами ректора на торжественном мероприятии «Гордость политеха. XXI ВЕК» (см. http://80.vstu.ru/vstu80-pride).

• Сделайте радио!

– В настоящее время в организации корпоративного радио нет необходимости. Во-первых, у нас нет больших перемен, во время которых возможно организовать громкое вещание на все корпуса, а во время учебных занятий работа громкого радио в коридорах недопустима. Во-вторых, для целей оповещения о чрезвычайных ситуациях на этажах установлены мониторы МЧС.

Вопрос – ответ

Отвечает проректор по учебной работе М.М. Матлин

Газета Волгоградского государственного технического университета• Почему студенты университета не питаются в нашей столовой?

– Столовая университета имеет в своем распоряжении обеденный зал (3-й этаж здания столовой), буфет (1-й этаж ГУК), лотки на 3-м и 4-м этажах ГУКа, в переходе в корпус «А», в корпусах «А», «Б», «ЛК», «ВГТЗ», а также в общежитии № 4. В указанных пунктах ежедневно питаются 2300-2500 студентов и сотрудников (названное количество людей подсчитано на основе ежедневной выручки столовой), в том числе в обеденном зале столовой 60-70 человек, в буфете 120-160 человек, на лотках 2100-2300.

• Почему в буфете на 1-м этаже буфетчица грубит посетителям?

– В книге отзывов буфета на 1-м этаже главного учебного корпуса только за февраль 2010 года записано 5 благодарностей посетителей за культуру обслуживания, качество питания, доброжелательную обстановку; замечаний в книге отзывов за грубость работников буфета нет. В то же время к отдельным посетителям бывают замечания за появление в буфете в верхней одежде, за занятия, не связанные с питанием (например, за подготовку к учебным занятиям, которую целесообразно проводить не в буфете, а в читальном зале.)

• Слишком высокие цены в столовой! Можно ли сделать их более доступными?

– Последние четыре года столовая заключает государственные контракты на поставку продукции только с победителями открытых конкурсов, то есть с теми, кто предложил качественную продукцию с наименьшими ценами. Однако общий уровень цен, в том числе и на продукты питания, по разным причинам постоянно возрастает. Очевидно, что удешевление можно осуществить за счет снижения калорийности блюд (например, если готовить постные первые блюда). Однако такой путь представляется не рациональным.

• Все жители 4-го общежития недовольны работой директора студенческого городка. Он не выслушивает мнения студентов.

– В каждом из четырех общежитий университета избраны студсоветы, которые представляют интересы студентов, проживающих в общежитиях, во взаимоотношениях с администрацией. В целом отношения студсоветов и дирекции студенческого городка деловые, конструктивные и направлены на обеспечение благоприятных условий проживания и отдыха. В то же время не все законные требования дирекции студенческого городка находят понимание у отдельных членов студенческих советов. В частности, это касается проживания гостей и родителей в студенческих комнатах, поскольку для этих целей имеются комнаты для приезжих.

• Почему в общежитиях введен карантин? Есть ли в нем смысл?

– Карантин в студенческих общежитиях в 2009 году не вводили. В то же время для недопущения распространения гриппа в университете был принят целый ряд профилактических мер, основные из которых изложены в приказе ректора № 505 от 11.11.2009г. Одновременно студенческий профком принял решение (поддержанное администрацией), согласно которому был ограничен доступ в общежития посторонних лиц. В настоящее время это ограничение снято. Однако в весенний период текущего года возможно увеличение количества заболевших гриппом (то есть, возможна так называемая вторая волна). Здравпункт университета постоянно контролирует эту ситуацию. В январе-феврале 2010 года число заболевших острыми респираторными инфекциями (ОРВИ) – 149 человек. Отметим, что с февраля продолжена вакцинация студентов и сотрудников вакциной «Пандефлю» против вируса гриппа А/Н1N1/; к настоящему времени привито 650 человек. При неблагоприятном развитии событий указанное выше ограничение по доступу посторонних лиц в общежитие может быть восстановлено.

Вопрос – ответ

Отвечает пред. профкома студентов Р.М. Кувшинов

Газета Волгоградского государственного технического университета•Будет ли подниматься социальная стипендия в зависимости от роста цен ЖКХ?

– Размер социальной стипендии зависит исключительно от базового размера академической стипендии и равен его полуторократному размеру. К сожалению, в 2010 году не предусмотрено увеличение базового размера академической стипендии. Последнее увеличение было в сентябре 2008 года с 900 руб. до 1100 руб. Соответственно, и увеличение социальной стипендии в 2010 году не планируется.

• Расскажите, пожалуйста, о полномочиях и возможностях студенческих советов в общежитиях. Могут ли они влиять на деятельность студгородка?

– Для представления интересов обучающихся из числа студентов, проживающих в общежитиях, ими создается общественная организация – студенческий совет общежития.

Студсовет общежития координирует деятельность старост этажей, секций, блоков, организует работу по привлечению в добровольном порядке проживающих к выполнению общественно полезных работ в общежитиях студгородка (уборка и ремонт жилых комнат, мелкий ремонт мебели и т.д.) и на прилегающей территории, помогает администрации студгородка в организации контроля над сохранностью материальных ценностей, закрепленных за проживающими, организует проведение культурно-массовой работы. Студсовет общежития совместно с администрацией студенческого общежития разрабатывает и, в пределах своих полномочий, осуществляет мероприятия по приему за проживающими на сохранность жилых помещений, оборудования и мебели.

Со студсоветами общежитий должны в обязательном порядке согласовываться следующие вопросы:
– переселение проживающих из одного жилого помещения в другое по инициативе администрации общежития;

– меры поощрения и дисциплинарного взыскания, применяемых к проживающим;

– план внеучебных мероприятий в общежитиях студгородка.

• Почему сократили финансирование выплат материальной помощи?

• Выплаты для малообеспеченных студентов и материальная помощь нерегулярно выдаются. Почему это так плохо отрегулировано?

– Не соглашусь с такой формулировкой. В университете выплаты материальной помощи регулирует «Положение о стипендиальном обеспечении», утвержденное ректором и согласованное с профсоюзной организацией. В соответствии с данным документом материальная помощь выплачивается студентам:

– при рождении ребенка;

– при регистрации брака;

– в результате смерти студента, родителей;

– воспитывающим детей без второго родителя;

– имеющим детей;

– из неполных семей;

– из многодетных семей;

– в иных случаях по ходатайству профкома студентов.

Размер материальной помощи во всех случаях определяется в индивидуальном порядке. В текущем году она варьировалась от 500 руб. до 2000 руб. Решение об оказании материальной помощи принимается ректором университета по предложению профкома студентов. Основанием служат личные заявления и представленные документы нуждающихся студентов. Периодичность выплаты материальной помощи студентам университета определяется совместным решением ректората и профкома студентов.
Общий объем средств, выделенных для оказания материальной помощи в 2009 году, составил 11 426 300 руб., это 13% от общего стипендиального фонда.

• Почему старост так редко поощряют?

– Традиционно один раз в семестр проходит встреча ректора университета со старостами академических групп. И в соответствии со стипендиальным положением университета, старосты поощряются за свою работу. Приказы на поощрение старост формируются на основании служебных записок деканатов факультетов. Размер поощрения старост в 2010 году увеличен с 1500 руб. до 2000 руб.

• Будут ли усовершенствованы спортивные базы в общежитиях?

• Будет ли улучшен спортзал в общежитии № 3?

– Сметой расходов средств федерального бюджета, выделенных на организацию культурно-массовой, физкультурной и оздоровительной работы со студентами очной формы обучения на 2010 год, предусмотрено приобретение спортивного инвентаря и оборудования для спортивных комнат в общежитиях студгородка.

Вопрос – ответ

Отвечает проректор по АХР А.М. Кайра

Газета Волгоградского государственного технического университета• Большинство вопросов, поступивших в АХЧ, касаются улучшения условий организации учебного процесса и жилищно-бытовых условий в общежитиях университета. Что же планируется в 2010 году?

– Согласно плану ремонтных работ, будет проходить ремонт учебных аудиторий, лабораторий и помещений общежитий. Так, только в этом году в корпусах и общежитиях будет заменено более 150 оконных блоков, принята новая мультимедийная ауд. №228, 3-й этаж корпуса №11 (ВГТЗ) станет таким же красивым, как и 2-й, изменит свой вид и 3-й этаж столовой, появится новый кабинет физиолечения в санатории– профилактории, продолжится ремонт обеденного зала в спортивно-оздоровительном лагере. Много средств будет потрачено на создание безопасных условий для обучения и проживания студентов в общежитиях, это проведение противопожарных и антитеррористических мероприятий, проведение сантехнических и электромонтажных работ. Для общежитий будет произведена закупка мягкого инвентаря и мебели.

Вопрос – ответ

Отвечает начальник II отдела М.И. Чеканин

Газета Волгоградского государственного технического университетаЗачем девушкам оформлять военный билет?

– Согласно Постановлению Правительства РФ от 27 ноября 2006 г. №719 «Об утверждении положения о воинском учете», в перечень военно-учетных специальностей для граждан женского пола входит «Информатика и вычислительная техника». Поэтому девушки, обучающиеся на ФЭВТ по указанному направлению, обязаны оформить военный билет и встать на воинский учет.

Вопрос – ответ

Отвечает проректор по учебной работе А.М. Дворянкин

Газета Волгоградского государственного технического университета• Как обстоят дела с развитием WI-FI в вузе?

– В настоящее время в университете ведутся работы по организации точек доступа WI-FI. В первую очередь эта услуга будет доступна в научно-технической библиотеке.

Вопрос – ответ

Отвечает проректор по строительству И.Ю. Зубков

Газета Волгоградского государственного технического университета• Когда будет введен в эксплуатацию новый корпус в центре и какие факультеты в нем разместятся?

– Новый учебный корпус планируется ввести в строй в конце этого учебного года. В высотную часть переедут ФЭУ и ФЭВТ.

Опрос

Откуда вы больше всего узнали о Сталинградской битве?

Голосовать